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大学生素质拓展心得

来源:未知????编辑:admin????时间:2021-01-18????人气:????

  大学生素质拓展心得

  学校为了大家以后在社会中走得又好又快和飞的更高,于2015年4月7日和上海团胜共同举办了一次素质拓展 。 通过此次训练,大家每一个人都深深地理解到成功者是要付出怎样的努力方可站在至高点上,那胜利的喜悦是无数次的跌倒与反省凝聚而成的。在这一天的训练中,汗水与泪水、痛苦与欢  大家今天的第一个训练项目是“蛟龙出海”。这个个项目是考验大家团队的凝聚力、创造力、想象力、反映能力、领导能力。大家要先分队、选出队长和参谋长、取队名、选队歌、自设队旗。在大家大家相互配后给大家队命名为“布鹰”队,另一队他们取为“狼群联盟”。这样大家便开始了比赛,大家都相互把脚绑在一起,然后一起横着走。由于种种失误,很不幸大家队在这次比赛中大家失败了。大家沉默着,大家反思着,失败的痛楚无法形容。人生就是这样,是现实的,大家不得不接受。但也让大家大家学会了很多,明白了很多,大家要时刻准备着,大家才能有机会赢。汗水和泪水,痛苦和欢笑交织在一起,使大家都极为深刻的体验到一个团队是要经过千百次的锤炼才会变的坚不可催。这次活动给我带来的感触颇深:

  大家的第二个训练项目是“信任背摔”。这个项目不仅考验大家团结合作、大家的勇气,还要考验大家人与人之间的信任度的项目。这个训练这是由李教官带领大家完成的,它是由8到10位同学在1.5米的台子下一同学手靠着另一同学的肩膀组成的手臂人垒,然后一些同学就用手支撑着这几位同学的肩,以防冲击力太大前面同学向后倒。人垒做好后,其他同学就给即将上去的同学加油打气,减少上去同学的心理压力和恐慌。在台子上面的同学站好并且由老师绑好手后就问下面的同学:你们准备好了吗?下面的全部同学就说准备好了,然后他就数1.2.3,于是就倒下来真的是太刺激了。当今社会,大家人与人之间的信任很少了,大家须要打开大家大家的心扉大家才能更好的完成任务,这次大家做到了,大家漂亮完成任务。这个项目训练也让大家明白了责任的重大,人与人之间的信任是多么的重要。

  今天大家的第三个训练项目是“穿越火线”。这个项目是考验大家决策能力、配合程度、默契程度、协调程度和以整体为重的项目。在大家的努力下,大家30多个人中大家‘逃走’了20多人,剩下的‘牺牲’了。虽然大家赢了“狼群”队,但大家还是失败了。也处大家明白了胜不骄败不馁的可贵。让大家懂得了默默奉献的可敬,为大家国家的强大默默奉献那些人们的不易,也让大家体会到了大家中华民族的伟大。

  接下来大家进入了大家今天的最后一个训练项目“翻越毕业墙”。 是最难的一个挑战,也是最让人振奋人心的时刻。它是由4.2米高铁面楼台,由人在地面上做人体人梯,然后同学们踩着这个同学上去,由上面的同学直接性的拉上去,徒手翻越毕业墙,而且只要有一个人说话、有一个人蹬墙、有一个人拉手方法错误,在三个规矩中犯一条就是犯规。有一个人犯规就要重来、队长和政委就要受罚。刚开始由于有人说话大家被罚了,真是激动人心的时刻啊!同学们都感动的流下了泪水。后来大家大家都遵守纪律,再也没有被罚了。准备工作都做好了以后,同学们同事们飞速跑到毕业墙下,搭好人梯。另外的同事踩着同事的手臂,肩膀,一步一步往上爬。人梯的同事是最辛苦的,人梯的同事我想一定是咬紧牙关,默默的在坚持着。他们的胳膊他们的手臂全都踩红了。他们为的是大家能够顺利通过。当你踩着同事肩膀的那一刹那,心是痛楚的。因为他们付出的太多。而大家的领导更是喊破了嗓门,声音都嘶哑了,还在高声呐喊加油!加油!坚持!毕业墙上大家是支优秀团队,大家已经没有了组别界限、没有了男女界限,已经不是一个个独立的人,而是由许多个人组成的一个坚不可摧的团队,真真切切体会到了“团队可以创造奇迹。从这个团体项目中大家看到了久别了的真诚,看到了早已被淹没了的朴实,看到了为达目标众人协力、甘于奉献、永不认输的动人一幕,感受着大家亲爱的同事们带来的震撼。搭人墙的,一层不够两层……第一个上去了,第二个上去了……大家没有时间顾及他们是否痛,把他们无情的踩在脚下;先上去的,一上去后马上回头将同伴一个一个的往上拽、往后拉……大家感激,感激大家身边的同学,感激曾经帮助过大家的人,感激生命中为大家加油呐喊助威的人,他们是最伟大的,有了他们大家的生命才更具有生命力。

  大家两个队总有95人,最后大家都顺利翻过了毕业墙。大家已不再是两个队、几个学校的同学,不分男女,大家已经是一个整体。大家流泪,大家感动,大家一起努力,为了大家,为了团队,为了成功,大家融合为一个整体。现在回味无穷啊,真的好感动。也让大家明白了一群无私奉献,悄无声息付出的人,甘心这样奉献和付出体现了人世间的真善美。

  在大家的实际工作中,也是如此。一个班级、一个团队,各成员之间的能力和特长就应该能够取长补短的,只有这样,整个团队才能健康向前发展,对企业的发展也是有利无害的。显而易见的是,企业的进步依托的不是个人英雄主义,而是高度互动、高度合作的组织,没有一个协作作战的团队是不可能取得企业的发展的。 每个人在平时工作和生活中都有很多潜在的能力未曾发挥出来,能不能超越困难,实际上就是看大家有没有信心、有没有勇气去面对,能否开发出那些一直潜伏在大家身上,而大家自己却从未真正了解的力量。

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